重庆工投机电零部件产业集团有限公司本部中层管理人员公开招聘启事

重庆工投机电(dian)零部(bu)件产业集团有(you)限(xian)公司本部(bu)中层管理人(ren)员公开招聘启事

为支撑零部件集团本部达(da)成“部门精炼、职能归集、运行顺畅、对上承接、对下负责”目标，建立一支高素质的管理人才队伍，现公开招聘(pin)本部（副职(zhi)）中(zhong)层管理人员。

一(yi)、招聘原则和方式

坚(jian)持民主、公开、竞争(zheng)、择优的原则。采取公开竞聘、面试、考察相结合的方(fang)式。

二(er)、招聘范(fan)围

机电集团(tuan)内全体(ti)员工。

三、招聘岗(gang)位及数(shu)量

1. 综(zong)合管理部副部长1名；

2. 产业发展部副部长(zhang)1名；

3. 经济运行部副部长(zhang)1名。

四(si)、招聘要求(qiu)

（一）学(xue)历职称要求

大学(xue)本科及以上(shang)学(xue)历；中级及以上(shang)职称(cheng)。

（二）年龄要(yao)求

年龄45岁以下（1976年1月1日后出生(sheng)）。

（三）工作经历要求

机电集(ji)团(tuan)内三级企业中层及以上管理人员(yuan)，机电(dian)集(ji)团总(zong)部(bu)及二级产业(ye)集(ji)团主办(ban)科员(yuan)及以上人(ren)员(yuan)，具有拟竞(jing)聘职位或(huo)相似岗位的(de)工作经历。

（四）基(ji)本条件

1．政治立场(chang)坚定、思(si)想素质好，现(xian)实表现(xian)好。

2．爱岗(gang)敬业，责任心(xin)强(qiang)(qiang)，具(ju)备较(jiao)强(qiang)(qiang)的沟通、协(xie)调和(he)统(tong)筹能力。

3．身(shen)心健(jian)康(kang)，具备履职的身(shen)体条件。

（五）岗(gang)位(wei)条件

具(ju)备下列岗位要求(qiu)条件之一及以(yi)上的。

1.综合管理(li)部。熟悉国家(jia)相关行(xing)(xing)政、人资、财务等政策(ce)法规；熟悉行(xing)(xing)政管(guan)理及(ji)(ji)流(liu)程；熟悉人力资源管(guan)理及(ji)(ji)流(liu)程；熟悉财务管(guan)理及(ji)(ji)流(liu)程。具备较扎实(shi)的文字功底。

2.产业发(fa)展(zhan)部。熟悉相关的国(guo)家法律法规；熟悉零部件产业发展(zhan)情(qing)况；熟悉项(xiang)(xiang)目(mu)(mu)投资管理(li)流程，项(xiang)(xiang)目(mu)(mu)管理(li)可研报告(gao)(gao)的编制(zhi)(zhi)和审核；熟悉企业改革改制(zhi)(zhi)的政策流程。具备撰写可行性研究报告(gao)(gao)等能(neng)力。

3.经济运行部。具(ju)备(bei)企业经(jing)营管理经(jing)验；熟悉零部件产业的市场情(qing)况；熟悉安全、环保(bao)、职业健康相关政(zheng)策及管理。具(ju)备(bei)撰写分(fen)析报告(gao)、研究(jiu)报告(gao)等能力。

五、报名时间与(yu)方式

1．时间：2021年3月18日至2021年3月(yue)25日17:00止(zhi)。

2．方(fang)式：凡符合条(tiao)件的人员(yuan)均可报名，竞聘者填写(xie)《岗位竞聘申请表》，发送至[email protected]。

六、面试

1.审查竞聘人(ren)(ren)员资料，确定面试人(ren)(ren)员。

2.电话通知(zhi)面试(shi)时间、地点。

七、录用

聘任人员按(an)相关程序任用。

八、联系人及联系方式：

陈女士  13883163878

详见附件：

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